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Wandzeitung

Das Wichtigste auf einen Blick – das bietet die Wandzeitung in der Mitarbeiterkommunikation, wenn sie die Informationen leicht erfassbar präsentiert. Egal, wo sie hängt: Sie regt zum Dialog mit Kollegen und Vorgesetzten an.

Mitarbeiterkommunikation ist dann am besten, wenn Dialog entsteht. Diesen schaffen Wandzeitungen, weil sie Mitarbeiter da erreichen, wo diese gesprächsbereit sind: in Kaffeeküchen, Aufzügen oder Pausenräumen. Aber um zu wirken, müssen sie relevante Dialogthemen setzen. Daher transportieren BurdaYukom-Wandzeitungen strategische wie unterhaltende Informationen – über kurze, prägnante Texte, vor allem aber über Bilder.

Gerade für die Wandzeitung gilt: Klare Strukturen sorgen für eine gute Überschaubarkeit. Ein Baukastensystem aus verschiedenen Standard- und optionalen Modulen garantiert kurze Arbeitsprozesse. Eingebettet in integrierte Konzepte, ergänzt die Wandzeitung andere Medienkanäle wie Mitarbeitermagazin oder Intranet.
 

McDonald’s LOUNGE

Rund 60.000 Mitarbeiter beschäftigt McDonald’s Deutschland. Passend zum Wandel des Unternehmens wurde die interne Kommunikation 2009 komplett neu aufgesetzt.

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Dr. Christian Fill +49. 89. 30620-311
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